Our test automation and test management communities needed some intel about what tools VALA people have experience of and what kind of positive and negative user […]
As discussed in our earlier blogs Tech skills become obsolete – people skills won’t and Want to make your working community pleasant and effective – start […]
Hyvä nykyinen tai tuleva asiakas, Hesarissa puhuttiin muutama viikko sitten asiaa. Tässä pieni ote: Tutkimuksissa on saatu viitteitä siitä, että joutenolo lisää luovuutta ja auttaa tekemään […]
In the fall of 2020 we had an employee satisfaction survey and there one question was an eNPS. Additionally we’ve been examining our employee retention just […]
My journey with Robot Framework and SeleniumLibrary started in autumn 2009 at Nokia Siemens Networks. Since that I have been working on different kinds of assignments […]
Tanja, a People & Culture Specialist, has worked at VALA for about a month, so now is the perfect opportunity to get some first impression feedback […]
Ada, a People Operations Specialist, has worked at VALA for about two months, so now is the perfect opportunity to get some first impression feedback from […]
In terms of workplace satisfaction, what are the most important aspects for VALA people? How have we succeeded in those? These things and more in this […]
Some years ago we made a bold decision, we announced that our employees are prioritised over our customers. I don’t remember exactly when this was, maybe […]
Business status check It’s been a while since we’ve shared some insights into our business and life in general at VALA. That long actually, that this […]
DevOps lienee yksi IT-alan moniulotteisimmista termeistä. Onko se kulttuuria vai puhutaanko teknisistä asioista? Mitä ihmettä DevOps-asiantuntija oikein tekee työkseen? Termille ei myöskään tunnu löytyvän yleispätevää mutta […]
At the moment, VALA is made up of 107 people. These 107 people work within various fields, from test automation to customer management, software development to […]
At the moment, VALA is consists of 107 people. These 107 people work within various fields, from test automation to customer management, software development to people […]
Tämä on jatkoa kirjoitukselle: ”Mitä ohjelmistotestaus ei ole ja mihin se ei pysty” Johdanto Mitä pidempään olen ollut testaajana, sitä selvemmäksi on käynyt, että loistavaksi testaajaksi […]
At the moment, VALA is made up of 107 people. These 107 people work within various fields, from test automation to customer management, software development to […]
Vuoden 2020 vauhdikkaan alun jälkeen on tullut sopiva aika koota jälleen ajatuksia ohjelmistotestauksen trendeistä. Tulevat trendit riippuvat paljolti siitä keneltä kysytään ja mikä on tarkastelun näkökulma. […]
Piritta Palokangas kirjoitti Markkinointi & Mainonta -lehteen jutun Tunto-palvelussa menestyneistä yrityksistä. Juttuun haastateltiin meiltä toimari Samia. Lehden tilaajat voivat lukea koko artikkelin täältä. Tässä kuitenkin suoraan […]
Olemme häkeltyneitä, ylpeitä, hämmentyneitä ja onnellisia. VALA on valittu vuoden menestyneimmäksi työnantajabrändiksi Alma median Vuoden työnantajabrändi -nimisessä tapahtumassa. Menestyneimmän työnantajabrändin lisäksi voitimme läpinäkyvimmän työnantajabrändin palkinnon sekä […]
Minulla on yksivuotias tytär ja olen osa 12-vuotiasta yritystä. Ei ole mitään parempaa kuin seurata näiden molempien kasvua ja nähdä niiden oppivan asioita mitä ne eivät […]
Tämä teksti on jatkoa kaksiosaisen kirjoituksen ensimmäiselle osalle: “Mitä ohjelmistotestaus on ja mihin se pystyy”. Johdanto Ennen tämän tekstin lukemista suosittelen lukemaan kirjoituksen ensimmäisen osan, koska […]
This post is a continuation for my colleague Jari’s post: Tech skills become obsolete with time, people skills won’t. As Jari pointed out in the previous […]
The main focus for IT consultants is often in technical skills. But does a software project often end up succeeding or failing based on the project […]
Tämä on jatkoa edelliselle kirjoitukselleni: ”Serious mistakes that could have been avoided: Lessons we can learn through software testing”. Johdanto Edellisessä kirjoituksessani puhuin yhdestä suurimmista ongelmista […]
The results are in for our latest employee satisfaction survey. Here’s a short summary in text, if you prefer to just view the visual version, scroll […]
VALA kompensoi myös ensi vuonna kaikkien VALAlaisten hiilijalanjäljen. Tähän asti olemme tehneet tämän kumppanimme Chooosen kautta. Käytännössä, olemme maksaneet Choooselle ja he ovat käyttäneet rahat heidän […]
Itseohjautuvuudesta pöhistään edelleen, ja näkökulmista sen tarpeeseen ja toimivuuteen tullaan kiistelemään varmasti vielä jatkossakin. Kerron kuitenkin nyt, mitä koen onnistuneen itseohjautuvuuden vaativan työnantajalta. Vaikka itseohjautuvuus on […]
My previous blog post explained through examples how VALA’s values manifest themselves in our daily life. As a continuation, I’ll now give similar examples on how […]
How do company values actually affect daily work life? In order not to bore the reader with long philosophical ramblings on what constitutes company values and […]
Olet kirmaamassa kesälaitumille. Ei huolen häivää tulevaisuudesta, kesäloma ja kaverit odottaa. Tai kenties sinulla on vielä viimeinen virkamiesruotsin tentti tehtävänä? Pian koittaa kuitenkin aika, kun se […]
New strategy, no more ham So now we have the manuscript ready. Our new vision contains the term ”sustainable impact”. Our new mission involves “culture” as […]
A couple weeks ago, me, my four colleagues and around 600 other professionals gathered in Tallinn, Estonia to attend Nordic Testing Days. I had attended the […]
Once again we updated our strategy with the same comprehensive development model that has proven to be suitable for our company. Here’s the model in short: […]
Introduction Software testing – a subject a lot of people have opinions on, and many of them unfounded, misguided, or just plain wrong. Every professional software […]
Not long ago, corporate responsibility used to be a somewhat dull and even forced aspect in companies’ strategies. Large companies needed to be responsible enough to […]
Useimmat yritykset haluavat omistajuuden omien digipalveluiden kehityksestään. Samalla varsinkin pienen tai keskikokoisen yrityksen ei välttämättä ole järkevää rakentaa itse kyvykkyyksiä ohjelmistojen laadunvarmistukseen tai automaation rakentamiseen. Myös […]
Onnellisuus työpaikalla rakentuu monesta osa-alueesta, joista yksi tärkeimmistä on yhteispeli kollegoiden kanssa. Siksi olisi mielestäni kaikkien tärkeää aina silloin tällöin miettiä, miten voisi itse olla vielä […]
Dear current or potential customer of ours, this one is for you. You’ve heard it before, happy employees equal happy customers. Everyone can see the logic […]
How did I get into IT and software testing field? I’ve always wanted to do good for the environment and surrounding society not forgetting myself either […]
This website uses cookies to improve your experience. By clicking “Accept”, you agree to the use of cookies. Please check Cookie settings to learn more or to change your preferences later. ACCEPTDECLINE
Privacy & Cookies Policy
Privacy Overview
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these cookies, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may have an effect on your browsing experience. Cookie Policy.